Supervision ist ein effektiver Weg, um Probleme und Konflikte im Arbeitsalltag zu verstehen, um dann angemessene und brauchbare Veränderungsmöglichkeiten zu finden.
Supervision dient insbesondere
Supervision bezieht sich auf die handelnde Person bzw. auf die handelnden Personengruppen, auf die Organisation bzw. die Einrichtung mit ihren besonderen Rahmenbedingungen und auf das Klientel bzw. auf die Kunden der Einrichtung. Unter diesen vielschichtigen Perspektiven werden die aufgeworfenen Fragen betrachtet und bearbeitet.
Kita-Leitungen sehen sich einer Vielzahl von Vorgaben gegenüber, die jeweils zeitnah umgesetzt werden, auch wenn notwendige Rahmenbedingungen, Ressourcen und Strukturen noch geschaffen werden müssen. Durch neue und verantwortungsvolle Aufgaben wie z. B.
sind Kita-Leitungen gefordert, eine neue Professionalität und Leitungsidentität zu entwickeln.
begleitet Sie bei der Entwicklung adäquater Handlungsstrategien und
unterstützt Sie,
Nutzen Sie die Möglichkeit, ein unverbindliches und kostenloses Erstgespräch zu vereinbaren. Gerne sind wir in einem persönlichen Gespräch für Sie da. Bitte kontaktieren Sie uns per mail oder telefonisch.
siehe auch Leitungssupervision